灵活就业人员发生事故伤害应当在事故伤害发生之日起30日内，向档案托管地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请，应当提交以下材料：⑴填写《工伤认定申请表》，在用人单位意见栏内需劳动（人事）代理机构确认盖章；⑵乡、镇、街道证明其灵活就业的书面手续；⑶受伤害职工的有效身份证明；⑷证人证言；⑸医疗机构出具的受伤后的诊断证明书、初诊病历、住院病历，属职业病的提供合法有效的职业病诊断证明书或鉴定书。⑹属于下列情形之一的，还应当提供以下相关证明材料：①因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安机关证明、人民法院的判决书或者其他有效证明；②由于机动车事故引起的伤亡事故，提交公安交通管理部门的交通事故认定书或相关处理证明；③直系亲属代表伤亡职工提出工伤认定申请的，提交有效地直系亲属关系证明。
政策政策解读
人事代理政策问答
2011/09/01 8.6k 阅读 378 点赞