为认真贯彻全市“赢在中层”行动部署要求，进一步深化应急管理干部“四种能力”建设。8月11日-14日，市应急局举办新入职人员培训班。
本次培训活动时间紧凑、内容丰富，各分管领导和业务科室负责人精心准备、认真授课，组织参训人员深入企业、基地和场馆等地学习观摩，为新入职干部配备“一对一”帮带导师，收到了良好效果。这充分展现了应急管理干部“一家人”的情谊，凝聚“一条心”的共识，强化“一盘棋”的协同，激发“一股劲”的拼搏，坚定“一定赢”的信念，践行了“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”的训词精神，以团结奋斗汇聚无坚不摧的应急合力。
本次培训活动旨在锤炼新入职人员作风，锻炼能力。一是强化应急意识。牢固树立“人民至上、生命至上”理念，不断增强风险意识、危机意识和预防意识，时刻保持清醒头脑，绷紧安全这根弦，确保心中有数、手中有策、应对有底。二是强化应急思维。坚持底线思维、极限思维和系统思维，坚决杜绝麻痹思想和侥幸心理，牢固树立“个人服从大局”的观念，工作谋划要扎扎实实，推进落实要行稳致远。三是强化应急技能。熟练掌握应急实战技能，熟悉各类应急装备操作，确保关键时刻拉得出、用得上、救得下，同时坚持学习法律、安全等业务知识，丰富能力，提升水平。四是强化应急体能。充分认识到强健体魄是履行职责的基础保障，自觉加强锻炼，保持良好的身体素质和充沛精力，确保在各类急难险重任务面前冲得上、顶得住、打得赢。
培训结束后，14名新入职和挂职结束返岗的同志围绕本次培训收获和感悟作了交流发言。大家结合成长经历畅谈初心，立足岗位职责展望使命，充分展现了应急干部蓬勃的朝气、深邃的思考与坚定的信念。